Tous les "Vie AIS"
INDEX EGALITÉ PROFESSIONNELLE FEMMES / HOMMES 2019
25 février 2020
Au 31/12/2019, nous avons obtenu un résultat de 76 points sur 100 au calcul de l’Index de l’égalité Femmes / Hommes.
Malgré des métiers faiblement féminisés, nous sommes fiers de compter 14% de femmes à tous les niveaux de notre organisation. Nous avons même doublé notre effectif féminin en une année !
L’égalité professionnelle est dans notre ADN, continuons ensemble.
| Indicateur n°1 : garantir une rémunération équivalente à poste équivalent | 36/40 |
| Indicateur n°2 : pratiquer une politique d’augmentation équitable | 25/35 |
| Indicateur n°3 : le congé maternité ne pénalise pas l’évolution des femmes | 15/15 |
| Indicateur n°4 : au moins 4 femmes présentes dans les 10 plus hautes rémunérations | 0/10 |
| TOTAL | 76/100 |
AIS et la 20ème Course Solidaire Interentreprises à Nantes
16 décembre 2019
Retour en vidéo sur notre participation à la 20ème édition de la Course Solidaire de Special Olympics France à Nantes !
Le 19 septembre dernier, deux équipes de collaborateurs y ont participé. L’occasion pour AIS de soutenir l’association Special Olympics qui a pour mission d’offrir aux personnes qui vivent avec un handicap mental la possibilité de s’épanouir grâce au sport.